我縣召開人才工作領導小組會議

　　近日，我縣再次召開人才工作領導小組會議，各成員單位主管副職參加會議，河北津西鋼鐵集團人才工作主要負責人受邀列席會議。會議對全縣三月份人才工作進行總結(jié)，研究分析人才引進、政策保障、平臺建設等方面存在的問題，聽取了各成員單位4月份工作進展匯報。

　　就推動人才隊伍工作更高質(zhì)量更高效率落地落實，會議強調(diào)：

　　一要加強人才引進。進一步放寬視野、主動出擊，實施多層次、寬領域的人才引進戰(zhàn)略，用來遷西發(fā)展的巨大潛力和美好前景，吸引人才、感召人才、集聚人才。

　　二要開展人才培訓。全面推進黨政人才、專業(yè)技術人才、技能人才、農(nóng)村實用人才的培訓工作，做好企業(yè)家培訓規(guī)劃，組織非公企業(yè)家、高管赴名企高?？疾鞂W習，邀請專家來遷開展產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、上市融資、科技創(chuàng)新等專題培訓。

　　三要營造宣傳氛圍。制定全縣人才工作宣傳方案，充分利用各種宣傳平臺和宣傳方式，加大人才工作的宣傳力度，積極向上級媒體推介宣傳遷西人才工作典型經(jīng)驗和特色做法。

　　四要創(chuàng)新人才政策。加強人才工作經(jīng)費保障，制定落實人才落戶、住房、醫(yī)療等方面激勵保障措施，健全1+N人才政策體系，形成積極、開放、有效的政策導向，以人才工作的新成效構(gòu)筑遷西競爭新優(yōu)勢。