縣委黨校：堅(jiān)持“四校”齊抓 促進(jìn)“四力”提升

　　面對(duì)不再承擔(dān)干部學(xué)歷教育的新形勢(shì)，縣委黨校積極謀劃轉(zhuǎn)型發(fā)展的新思路，以打造“決策咨詢智庫(kù)，干部培訓(xùn)基地，理論研究高地”為目標(biāo)，堅(jiān)持“黨校姓黨”的根本原則，著力在教學(xué)改革、干部培訓(xùn)、隊(duì)伍建設(shè)、環(huán)境改善方面取得新突破，充分展示新時(shí)代黨校工作新作為、新形象。

　　改革興校提升吸引力

　　選準(zhǔn)培訓(xùn)重點(diǎn)。根據(jù)遷西工作實(shí)際，確定以縣內(nèi)副科級(jí)干部、優(yōu)秀中青年干部、入黨積極分子等為主體舉辦培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容涉及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神、黨員干部管理?xiàng)l例及領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì)與能力等，先后舉辦各類短期培訓(xùn)班60多期，增強(qiáng)了培訓(xùn)工作的針對(duì)性。

　　創(chuàng)新教學(xué)模式。以改革教學(xué)手段為突破口，運(yùn)用多媒體教學(xué)手段，積極探索互動(dòng)式、情景式、案例式、研討式等多種教學(xué)形式，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。推行“菜單式”教學(xué)，涵蓋政治理論、黨建工作、文明生態(tài)村建設(shè)等多方面內(nèi)容，變學(xué)員被動(dòng)聽課為主動(dòng)“點(diǎn)課”，張?zhí)m老師、姜存霞老師因其教學(xué)方法新穎，教學(xué)內(nèi)容豐富，深受學(xué)員好評(píng)。

　　注重培訓(xùn)實(shí)效。充實(shí)完善縣委黨?！罢n題庫(kù)”，堅(jiān)持因材施教、因人施教，針對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的不同特點(diǎn)，選擇不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，使培訓(xùn)更加入腦入心、提效提質(zhì)。2017年以來，先后配合縣人大、縣紀(jì)委、縣委組織部、縣直機(jī)關(guān)工委等單位，舉辦全縣科級(jí)干部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神專題培訓(xùn)、黨員發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)、人大代表培訓(xùn)、農(nóng)村“兩委”干部培訓(xùn)等主體班次31期，參訓(xùn)人數(shù)5700多人；分赴縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨的十九大精神等各類宣講40場(chǎng)次，參訓(xùn)人數(shù)7200多人；聯(lián)合縣安監(jiān)局、人社局、縣婦聯(lián)等單位，舉辦各類培訓(xùn)班63期，培訓(xùn)5500多人，充分發(fā)揮黨校育人主陣地作用。

　　從嚴(yán)治校提升競(jìng)爭(zhēng)力

　　健全科研激勵(lì)機(jī)制。先后建立健全了《開展社會(huì)調(diào)研》、《最低科研工作量》、《科研成果獎(jiǎng)勵(lì)》等工作制度，分別對(duì)助理講師、講師、高級(jí)講師在不同層次刊物上刊發(fā)調(diào)研論文的數(shù)量提出了明確要求，從專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中拿出6000元錢，根據(jù)論文質(zhì)量層次，分別給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

　　健全科研管理機(jī)制。貫徹“科研為教學(xué)服務(wù)，為黨委政府領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為三個(gè)理論創(chuàng)新服務(wù)”的工作方針，明確一名副校長(zhǎng)分管調(diào)研科研工作，圍繞全縣中心工作，確定科研課題，組織教師深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點(diǎn)企業(yè)開展實(shí)地調(diào)研6次，撰寫各類調(diào)研文章15篇。

　　健全科研長(zhǎng)效機(jī)制。將每年6月、11月確定為黨?！罢{(diào)研月”，集中組織教研人員開展調(diào)研，并就調(diào)研成果開展交流研討活動(dòng)，以此提高教師的教研水平。2017年以來，縣委黨校累計(jì)完成并在市級(jí)以上刊物刊發(fā)各類論文25篇，其中省級(jí)刊物發(fā)表論文2篇，市級(jí)刊物發(fā)表論文23篇。2017年和2018年被唐山市委宣傳部評(píng)為“年度思想政治工作先進(jìn)集體”。

　　素質(zhì)強(qiáng)校提高戰(zhàn)斗力

　　以學(xué)提質(zhì)。實(shí)行周五學(xué)習(xí)日制度，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、考勤與補(bǔ)課相結(jié)合，撰寫心得體會(huì)與座談交流相結(jié)合等方式，共組織全體教職工開展理論學(xué)習(xí)23次，做到理論學(xué)習(xí)全覆蓋、無盲區(qū)，教職工的政治理論素質(zhì)不斷提高。

　　以訓(xùn)提質(zhì)。不斷完善教師培訓(xùn)進(jìn)修制度，先后選送20人次優(yōu)秀骨干教師參加省、市委黨校師資培訓(xùn)班；每年組織2次多媒體課件評(píng)比活動(dòng)，使教師熟練掌握多媒體教學(xué)設(shè)備，使廣大教師開闊了眼界，增長(zhǎng)了見識(shí)；采取外聘教師來校授課、與其他黨?；ハ嘟涣鲗W(xué)習(xí)等方式，增強(qiáng)教學(xué)的廣度和深度，主抓教學(xué)工作的副校長(zhǎng)趙慶來雖已57周歲，仍堅(jiān)持帶頭講課，給一線教師做出了表率。

　　以考提質(zhì)。健全規(guī)范黨校教師各項(xiàng)日常工作制度，從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面入手，嚴(yán)格考勤制度，嚴(yán)格后勤檢查，不斷提高干部職工的責(zé)任感、使命感。

　　環(huán)境優(yōu)校提高影響力

　　2017年以來，在縣委、縣政府的支持下，縣委黨校多方籌措資金近200萬元，加強(qiáng)軟硬件建設(shè)，不斷改善辦學(xué)和教學(xué)條件。

　　改善院內(nèi)環(huán)境。投資90萬元，整體硬化校園路面，新增綠化200多平米，改建廢舊鍋爐房為職工健身活動(dòng)室，改建后操場(chǎng)為籃球場(chǎng)，安裝健身器材1套，使黨校面貌煥然一新。

　　優(yōu)化辦公和培訓(xùn)環(huán)境。投資近22萬元，更換教師辦公桌椅22套，學(xué)員宿舍購(gòu)置新床60張，安裝掛機(jī)空調(diào)6臺(tái)和中央空調(diào)6臺(tái)，完成3個(gè)樓內(nèi)教室裝修改造，更換實(shí)木辦公桌椅180套；投資3萬元，安裝電子顯示屏，添置音響設(shè)備1套，環(huán)境的改善，增強(qiáng)了黨校的吸引力、影響力。縣人大聯(lián)合黨校在全省率先建立人大代表（干部）培訓(xùn)基地。

　　進(jìn)行教學(xué)樓內(nèi)外改造。投資73萬元，粉刷墻體13000平方米，改造辦公樓內(nèi)洗手間，更換門窗110扇，維修改造暖氣135組和暖氣管道680米，改造黨校食堂暖氣鋪設(shè)、內(nèi)部裝修等基礎(chǔ)設(shè)施。投資20萬元，正在進(jìn)行教學(xué)樓外層的保暖改造工程。環(huán)境的改善，改變了過去雨季屋內(nèi)積水、墻體多處漏水、污水管道堵塞、院內(nèi)雜草叢生、商鋪侵占后院、冬季暖氣不熱、基礎(chǔ)設(shè)施老化的落后面貌，黨校正以嶄新的姿態(tài)，忠誠(chéng)履行“黨校姓黨”的光榮職責(zé)。